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Die Zentrale Datenverarbeitung des Kreises Unna versteht sich als Mitgestalterin der digitalen Transformation und stellt sich für die Zukunft neu auf. Zum Aufbau eines modernen IT-Servicemanagementsystems (ITSM) suchen wir eine engagierte IT-Fachkraft mit Gestaltungskompetenz.

Sie haben ein Studium oder eine Ausbildung in der IT abgeschlossen und wollen in verantwortungsvoller Position einen Beitrag leisten, die IT-Dienstleistungen des Kreises Unna konsequent an den Bedürfnissen und Anforderungen der Kunden auszurichten?

Dann werden Sie Teil unseres inzwischen fast 50-köpfigen und interdisziplinar ausgerichteten Teams und werden Sie treibende Kraft für die Serviceorientierung und Modernisierung der Zentralen Datenverarbeitung. Gemeinsam steigern wir die Wertschöpfung und die Zufriedenheit unserer Kunden und Kundinnen. Wir erbringen IT-Dienstleistungen für die Kreisverwaltung, für die Gesellschaften des Kreises und sind Kooperationspartner für die Städte und Gemeinden im Kreisgebiet.

Zur Verstärkung seines Teams hat der Kreis Unna im Fachdienst Zentrale Datenverarbeitung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen im Bereich:

IT-Servicemanagement / IT-Prozessmanagement und IT-Organisation (w/m/d)

je nach persönlichen Voraussetzungen bis zu EG 11 TVöD-VKA; Vollzeit, unbefristet

Aufgabenschwerpunkte

  • Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse in der Zentralen Datenverarbeitung
  • Aufbau und Pflege eines IT-Servicekataloges
  • Design, Monitoring, Optimierung und Dokumentation der IT-Services
  • Einführung, Administration und Pflege eines ITSM-Tools
  • Asset Management und Configuration Management
  • Automatisierung von Prozessen und IT-Services
  • Anwendungsunterstützung zur Implementierung der IT-Services
  • Zusammenarbeit mit der Leitungsebene und dem IT-Securitymanagement

Ihr Profil

  • Abschluss eines Studiums mit IT-Ausrichtung oder Abschluss einer IT-Ausbildung 
  • gute Kenntnisse im IT-Servicemanagement (z.B. ITIL)
  • gute Kenntnisse im IT-Projektmanagement
  • grundlegende Datenbankkenntnisse
  • analytisches Denken sowie serviceorientiertes und eigenverantwortliches Handeln
  • überzeugendes Auftreten, Motivationsfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache
  • Bereitschaft zu Fortbildung und Qualifizierung
  • Berufserfahrung in der IT-Branche

Unser Angebot

  • starkes und motiviertes IT-Team 
  • berufliche Entwicklungsoptionen und Fortbildungsmöglichkeiten 
  • Förderung von Nachwuchsführungskräften 
  • flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice im Rahmen der Aufgabenerfüllung 
  • familienfreundliches Arbeitsumfeld 
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • attraktive Möglichkeit zum Fahrradleasing
  • betriebliche Zusatzversorgung
  • sicherer Arbeitsplatz
  • gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
  • attraktive räumliche Lage in unmittelbarer Nachbarschaft zu Dortmund und den Naherholungsgebieten im Münsterland und Sauerland
  • Der Kreis Unna ist ein moderner Arbeitgeber und vereint viele gute Gründe für einen Job bei uns! Informieren Sie sich gerne näher unter http://www.kreis-unna.de/Serviceportal/Karriere/Der-Kreis-als-Arbeitgeber/.


Verstärken Sie unser Team

Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt.
Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.

Konnten wir Ihr Interesse wecken und haben Sie Lust das Team des Kreises Unna zu verstärken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wir kommen umgehend auf Sie zu!

Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab und nutzen Sie unser Online-Bewerbungsverfahren. Klicken Sie hierzu unten auf das blaue Feld "Online-Bewerbung".

Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an den Fachbereichsleiter, Herrn Andreas Fischer, unter Fon 0 23 03 27-10 16.


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